近日，“稳就业、保就业”专题新闻发布会在我县新闻发布厅召开，铜鼓县就业创业服务中心相关领导作了新闻发布并答记者问。

县人力资源和社会保障局党组成员、县就业创业服务中心主任张清本作了新闻发布，今年以来，全县城镇新增就业1337人、新增农村劳动力转移就业785人，失业人员再就业310人、就业困难人员就业117人，均超过目标进度，全县就业局势保持总体稳定。

一是聚焦“保主体”，助企纾困政策全面落实。我县全面落实“降、缓、返、补、扩”等系列政策助企纾困，贯彻失业保险、创业贷款、技能培训政策，发放技能培训补助、扩岗补助，拓宽留工培训补助和技能提升补贴受益范围，帮助市场主体减轻负担，稳定就业岗位，全面贯彻创业贷款扶持政策，为市场主体发展提供资金保障。今年以来，发放创业贷款10237万元，发放企业职工技能、就业技能、创业等培训补贴31.00万元，失业保险金31.38万元，代缴医疗保险金5.68万元，发放技能提升补贴1.45万元。

二是聚焦“保关键”，重点群体就业总体平稳。在促进高校毕业生等青年就业方面，我县积极实施“高校毕业生留赣就业计划”，稳定企业招聘规模和基层项目招募规模等，拓展企业吸纳、创业引领等就业渠道，组织高校毕业生现场招聘、网络招聘会，组织企事业单位赴高校招才引智，为毕业生就业提供优质岗位。贯彻落实高校毕业生等群体就业创业政策，持续扶持高校毕业生就业创业，落实高校毕业生创业担保贷款、一次性创业、就业见习补贴、吸纳就业补贴等优惠政策。在稳定农民工特别是脱贫人口务工规模方面，加强了赣湘边劳务协作，在长沙、浏阳等地建立了劳务输出联系点，“点对点”实施免费送工服务；扩大就业帮扶车间、农民合作社吸纳就业规模，提供更多就近就地就业机会。在兜底困难人员等群体就业方面，组织开展了就业援助月活动、残疾人就业帮扶活动，开发公益性岗位托底安置“4050”、残疾人、零就业家庭等就业困难人员212人。

三是加大基层建设投入，建设“5+2就业之家”。推动公共就业服务下基层，加强基层就业服务网点建设，促进城乡劳动力更高质量充分就业。目前建成县本级、乡镇、工业园区、社区、村各级“5+2就业之家”37个，基本实现就业服务网点全覆盖。

四是做好促进就业活动。今年以来，全县举办线上线下招聘活动11场，组织企业进场275家次，发布岗位3000余个。强化职业技能培训，实施了职业技能提升行动，今年以来，累计开展补贴性职业技能培训394人次，劳动者稳定就业和转换岗位能力不断增强。

下一步，我县将聚焦重点群体就业，发挥“5+2就业之家”作用，实现人找岗位更便捷，岗位找人更精准。